>p>فرمت فایل: ورد - Word  

( -- قابل ویرایش ) 

تعداد صفحه : 7
نابرابري‌هاي اجتماعي نسرين صفوي‌زاده – احمد مختاري گروه علوم اجتماعي استان اصفهان چكيده دراين مقاله پس از تعريف مفهوم نابرابري و مفاهيم مرتبط با آن مفهوم نابرابري از ديدگاه كاركرد گرايان ، تضادگرايان و ديدگاه‌هاي تركيبي مورد بحث قرار گرفته است . در پاسخ به اين پرسش كه چرا افراد احساس نابرابري مي‌كنند از ديدگاه‌هاي جانسون ، توكويل و ديويس استفاده شده است . به نظر توكويل زماني كه در اوضاع اقتصادي رونقي مشاهده شود توقعات با سرعت بيشتري افزايش مي‌يابد و فاصله بين آنچه مردم به دست آورند و آنچه فكر مي‌كنند بايد به دست آورند موجب احساس نارضايتي از وضع موجود مي‌شود . به نظر چالمرز جانسون آنچه باعث احساس نابرابري مي‌شود رونق يا ركود اقتصادي به تنهايي نيست بلكه عدم تعادل بين ارزش‌ها و محيط موجب احساس نابرابري مي‌شود . روند رو به افزايش استفاده از تكنولوژي و گسترش نظام سرمايه‌داري و پديده جهاني شدن ابعاد تازه‌اي به نابرابري اجتماعي در جهان داده است . امروزه نابرابري ديجيتالي نيز فاصله كشورهاي فقير و غني را افزايش داده است . ارتباط جهاني شدن و نابرابري در بخش پاياني مقاله مورد بحث قرار گرفته است . مقدمه نابرابري اجتماعي ، پديده‌اي جهاني است كه بر همه روابط اجتماعي ميان انسان‌ها اثر مي‌گذارد و از سوي ديگر به دليل گسترده بودن عوامل مؤثر بر نابرابري‌هاي اجتماعي ، كنكاش در اين مسأله اجتماعي را پيچيده‌تر مي‌نمايد . يكي از پرسشهايي كه ذهن اكثر جامعه‌شناسان را به خود مشغول كرده است اين است كه نابرابريهاي اجتماعي ،‌ بنياد آنها چيست و چگونه به وجود مي‌آيند ؟ پاسخ به اين پرسشهاي بنيادي ، عدم حصول به پاسخهاي جهان مشمول و تنوع انواع نابرابريهاي اجتماعي در جوامع و سطح جهان ، نظرات متعددي را مطرح كرده است از جمله ريشه نابرابريهاي اجتماعي را بايد در شيوه توزيع ثروت ملي در ميان افراد جامعه جستجو كرد . برخي نيز بر اين باورند كه تفاوتهاي ميان اقشار مختلف بر شيوه‌هاي گوناگون زندگي آنان از جمله شاخص حقوق و پايگاه اجتماعي آنان در جامعه اثر مي‌گذارد . بعضي ديگر از جامعه‌شناسان

قسمتی از محتوی متن پروژه میباشد که به صورت نمونه ، بعد از پرداخت آنلاین در فروشگاه فایل آنی فایل را دانلود نمایید .

  

 « پرداخت آنلاین و دانلود در قسمت پایین »